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酒店行业的领跑者访喜达屋酒店集团CEO 陈盛福

发布时间 2010-01-28 编辑 conner Bookmark and Share
陈盛福

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座右铭

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喜达屋现任CEO 陈盛福Frits Van Paasschen,是一个有晨跑习惯的人,他将跑步视为生命中一个持久的主题。他的管理风格与长跑息息相关。在他看来,商业是关乎征服个人恐惧,设置更高目标并克服障碍的事情,如同长跑,在每一次艰难的呼吸背后,一步步克服自身极限。

在长跑中破冰,于坚忍中亮剑

尽管并非酒店管理行业出身的职业经理人,喜达屋是他在酒店行业的第一份工作,他是没有经历过911、sars这些酒店行业曾经最痛楚岁月的新人,陈盛福却拥有与其他经理人截然不同的坚韧与敏锐,也许这要归功于他从小时就始终坚持的长跑习惯,而当时仅仅是为了在学习之余踢足球时能取得更好的成绩,他开始了常规性的跑步锻炼,之后便一直坚持了下来,直至成为生活中不可以缺少的一个习惯。

于是,顺理成章,长跑成为了陈盛福进入酒店行业的一个重要机缘,他通过跑步在这个行业“破冰”。在07年6月初举办的纽约大学酒店业投资大会上,喜达屋集团组织了一个“和first一起跑”的活动,邀请地产发展商和业内人士与陈盛福一同慢跑5.1英里,穿越中央公园。习惯以7分30秒的速度跑完每英里,并经常在慢跑中与同事召开电话会议的陈盛福发现,尽管总是提醒自己放慢脚步,却是跑得太快,一不留神就把别人扔在了身后。

与那些头发梳得铮亮,袖口绣着名字缩写,浑身一尘不染,仿佛随时参加婚礼的酒店经理人截然不同,陈盛福显得更平易近人。他不喜欢人们称呼他来自欧洲大陆的贵族姓氏,喜欢别人直呼他的名字。而在正式场合,他也很少系领带。他在西雅图的一个荷兰移民长大。父亲是名儿科医生,母亲则是为专攻肾脏透析的生物医学研究员。由于家境并不显赫,为赚取在滑雪方面兴趣爱好所需的零花,陈盛福12岁时就开始做报童,投递西雅图日报。

“我所学到的就是努力工作打拼,善待周围的人并善于倾听。”他说。 为了赚取大学学费,他为景观设计师挖过壕沟,也为他父亲的办公室当过看门人。在大学里,他主攻经济和生物学,但是在读了杂志上的一篇关于年轻咨询师精彩生活的文章之后,他认为自己对这个行业再合适不过,于是,在波士顿咨询所找到了自己生平第一份工作。之后,他又重返校园,在哈佛商学院进修MBA学位,并在那里结识了现在的夫人。